Úř. věst
Formulář 5316, který je potřebný pro elektronické podávání prostřednictvím Pay.gov, lze získat a stáhnout z Pay.gov. Více informací naleznete na irs.gov/Form5316.
Státní plán musí být kvalifikovaným vládním plánem podle oddílu 414 (d) zákona o interních příjmech, a to ode dne 20. března 2018. Plán musí být vytvořen nebo udržován způsobilým státním zaměstnavatelem a splňovat určité dodatečné požadavky týkající se účasti, vestingu a financování. Kromě toho je nutný vládní plán k přijetí usnesení, které výslovně povoluje investici aktiv plánu do fondu skupiny.
Způsobilý zaměstnavatel, který přispívá do fondu skupiny, musí uvést výši svých příspěvků na formuláři 941, seznamu R nebo případně na formuláři 943. Způsobilý zaměstnavatel musí rovněž oznámit výši veškerých rozdělení provedených zaměstnancům během roku na formuláři W-2, kolonka 1.
Církevní plán musí být kvalifikovaným plánem zaměstnavatelem podle oddílu 401 [a) zákona o interních příjmech, a to ode dne 20. března 2018. Plán musí být vytvořen nebo udržován způsobilým zaměstnavatelem a splňovat určité dodatečné požadavky týkající se účasti, vestingu a financování. Kromě toho je nutné přijmout církevní plán k přijetí usnesení, které výslovně povoluje investici aktiv plánu do skupinového fondu.
Skupinový plán penzijních dávek je svěřenecký fond vytvořený nebo organizovaný ve Spojených státech a udržováný vždy jako domácí fond ve Spojených státech, který drží aktiva jednoho nebo více církevních plánů nebo vládních plánů pro účely oddílu 401(a)(24) nebo 414(d), resp. Věrný nástroj skupiny musí výslovně omezit účast na plánech skupinového penzijního penzijního požitku a zakázat přidělení prostřednictvím plánu přijetí jakékoli části jeho vlastního kapitálu nebo podílu na skupinovém fondu.
Rozdělení skupinového fondu se obecně nepovažuje za kompenzaci. Pokud je však rozdělení zakázanou transakcí podle oddílu 4972 nebo pokud vede k diskvalifikaci plánu, může být rozdělení podmíněno daněmi a sankcemi.
Zaměstnanec, který se účastní skupinového fondu, se obecně nepovažuje za zaměstnance, který obdržel dodatečnou náhradu. Pokud však zaměstnanec vybere finanční prostředky ze skupinového fondu a tato částka je zahrnuta do příjmu zaměstnance, pak z této částky bude muset zaměstnanec zaplatit daň z příjmu.
S způsobilým zaměstnavatelem, který přispívá do skupinového fondu jménem svých zaměstnanců, se obecně nejedná jako s přímým nebo nepřímým vyplacením náhrady zaměstnancům. Způsobilý zaměstnavatel však musí stále hlásit mzdy vyplácené svým zaměstnancům ve svém přiznání k dani z příjmu a v přiznání k dani ze mzdy.
Formulář 5316 je jedním z daňových formulářů, které jsou dokumenty používané k nahlášení informací souvisejících s daněmi příslušnému daňovému úřadu. Existují různé typy daňových formulářů, včetně federálních, státních a místních daňových formulářů, které se mohou lišit v závislosti na okolnostech a umístění poplatníka.
Nejjednodušší způsob, jak vyplnit Formulář 5316 online
Smazat relaci plnění
Smazat relaci úprav
