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フォーム 8845 は、税金に関する情報を関連する税務当局に報告するために使用される文書である納税申告書の 1 つです。納税者の状況や場所によって、連邦税、州税、地方税など、さまざまな種類の納税申告書があります。
Rev. 1月 2022
フォーム8845(Rev. 2022年1月)は、インドの雇用クレジットに関連する税制です。 文書は、税務年度の有資格賃金および健康保険の費用の支払いまたは被保険料の計算および報告のための指示を提供し、増分、およびパートナーシップ、S企業、協同組合、不動産および信託のための各クレジット。 フォームには、S社とS社とForm 3800、Part III、ライン1gのパートナーシップに関するスケジュールKに関するレポートの金額が含まれます.
インドの雇用信用を主張する資格を得るために, 納税者は、資格の賃金と健康保険の費用を支払ったか、貿易やビジネスに関連して従業員のために被った必要があります. 従業員に支払われた賃金は1年5万ドルを上回らないものとし、健康保険の費用は、内部収入コードのセクション125の下で修飾された計画でなければなりません.
インドの雇用クレジットは、最大20年間転送することができます。 これは、クレジットが特定の年で未使用のままである場合、将来の年で運ばれ、使用することができることを意味します.
請求可能な最大クレジット金額は、最大3人の従業員に支払われた資格賃金の$ 2.40です。 但し、前年度の税制を超えることはできません.
受動活動規則は、納税者が積極的な取引やビジネスから収入に対する受動的な損失を主張するのを防ぐ内部収入法に基づく規定です。 フォーム8845にも適用され、納税者は、クレジットの不当を避けるために活動を適切に報告しなければなりません.
インドの雇用クレジットを1年振り返ることができます。 つまり、特定の年でクレジットが十分に使用できない場合は、前年度に譲渡・利用することができます.
フォーム8845の提出期限は、一般的に所得税申告と同じです。 ただし、納税者は、時間にファイルを提出したり、ファイルへの時間延長を要求したりすることをお勧めします.
フォーム8845、インドの雇用クレジットは、資格のある賃金と健康保険の費用が支払われている納税者によって使用され、または貿易またはビジネスに関連して従業員のために被った。 所得税の責任に対してクレジットを請求することができます.
フォーム 8845 は、税金に関する情報を関連する税務当局に報告するために使用される文書である納税申告書の 1 つです。納税者の状況や場所によって、連邦税、州税、地方税など、さまざまな種類の納税申告書があります。
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